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　　2如何提高地质找矿效果

　　2.1加强创新能力建设

　　目前找矿难度越来越大，提高地质找矿效果已经引起社会上广泛而深刻的关注。要想实现提高地质找矿效果，需要不断加强创新能力建设，培养和提高地质找矿创造力，从而为提高地质找矿效果奠定坚实的基础。要想加强创新能力建设，要从以下几个方面努力：

　　首先要选拔地质找矿工作的领头人。地质找矿工作的领头人可以带领地质找矿工作不断创新、发展和突破。领头人需要具备很强的地质找矿综合工作能力，能够有效地帮助找矿工作不断进步，从而提高地质找矿效果。其次，要注重培养和提升地质找矿创新素质，为实现找矿突破奠定基础。地质找矿创新素质包括个体创新素质和总体创新素质，由创新意识、创新精神和创新能力构成[2]。要想提高地质找矿效果，需要运用创新思维提高找矿突破的能力，形成一种探索找矿的主动思维和行动。

　　2.2选拔专业的找矿技术人员，选准、选好项目

　　目前，我国地质找矿方面的人才短缺，工作手段较为落后，技术含量较低。针对这种情况，首先要选拔一些具有专业水平的地质找矿技术人员，并且要选准、选好项目，这是地质找矿工作的基础。在选拔技术人员时，要本着公平、公正的原则进行，并且要充分调动其积极性。

　　在进行项目的选择时，首先要对国内外的矿产资源和市场形势进行一定的分析，结合我国的客观成矿规律以及成矿条件来确定找什么样的矿[3]。然后针对具体要找的矿种，在全国范围内对成矿科学地预测，系统地划分出各类成矿远景区或者成矿远景带。另外，选择的项目不能太多，要求精，选取一些具有典型意义的矿区，集中精力去重点找矿。

　　2.3提高成矿研究水平，建立矿床模型

　　通常来说，一个成矿系统中可能存在着多个综合异常，但是并不是全都为矿床的显示，这就要求对多个综合异常进行筛选、排序，从而依次对具有成矿-找矿远景的综合异常单元开展综合地质勘查工作，从中获取综合异常中的成矿-找矿信息，发现矿床并且建立矿床模型。首先要建立区域成矿模型，以此来反映区域成矿系统，对在区域成矿系统中是否能找到矿床进行指示；其次，要建立综合找矿模型，以此来对区域成矿系统的控矿隐私和中比例尺地质、物探、化探、遥感地质综合异常进行综合分析[4]；再次，建立矿产勘查模型，以此来合理、有效地解剖找矿靶区，从而可以获取丰富的找矿信息，确定找矿靶区中矿床存在的可能性；最后，建立矿床模型，以此来对矿床特征进行概括，实现地质找矿效果的提高。

　　3结语

　　我国经济的持续稳定发展离不开稳定的、可持续供给的后备矿产资源储量，而若想得到稳定且可持续供给利用的矿产资源储量，需要保证找矿工作的顺利开展。提高地质找矿效果，需要强化科学管理，加强创新能力建设，选拔专业的找矿技术人员，选准、选好项目，并且要不断提高成矿研究水平，切实采取一些有效措施，尽一切可能提高找矿效益，更多地发现国家建设需要的各类矿产，以增加矿产资源的后备储量，为社会经济的可持续发展提供矿产资源保障。

　　参考文献

　　[1]梅友松.做好矿产地质勘查工作提高找矿效果[A][J].中国地质学会矿产地质勘查专业委员会第四届第一次学术研讨会矿产地质勘查论文集，2003.

　　[2]Zhi-JieLI，Rui-TingY.地球物理勘探方法及其在多金属找矿中的应用[J].黄金科学技术，2009，17（2）：38-41.

　　[3]高淑芳，崔军.地质找矿过程中如何提高物探工作质量[J].地球物理学进展，2005，1.

　　[4]田文法，郝俊杰，严加永，等.综合地球物理方法在邯邢式铁矿深部找矿中的应用[J].地球物理学进展，2010，25（4）：1442-1452.