论文投稿_医学论文投稿_核心期刊,职称论文投稿发表_论文部落

　　近年来，中国移动上海公司（以下简称"上海公司"）党委在集团公司党组和市经信工作党委的正确领导和关心帮助下，深入学习贯彻党的十八大精神，遵循"围绕中心、服务大局、拓宽领域、强化功能"的原则，凭着勇创一流的信念，凭着敢为人先的意志，贯彻落实"战略转型、改革创新、反腐倡廉"三篇文章的集团战略要求，积极探索，勇于实践，上下齐心努力走出了一条跨越式发展的辉煌之路，取得了令人瞩目的成绩。先后获得全国五一劳动奖状、全国满意服务企业、全国创建文明行业示范点、全国用户满意企业、全国模范职工之家、中央企业先进基层党组织、全国质量管理奖、中国杰出雇主TM（上海）、国家级企业管理创新成果一等奖、全国企业文化示范基地等荣誉。
　　与此同时，公司党委按照提高党建科学化水平要求，明确一年一个活动主题，一年一个活动载体：2010年组织开展"攻坚奋进，建功世博"党员先锋行动，2011年开展"为党旗添彩，在岗位贡献"纪念建党90周年主题活动，2012年围绕基层组织建设年实施"当先锋、强服务、创佳绩"主题实践活动，2013年举办"强素质、转作风、激活力"党建主题实践活动，实现了党内的各项主题活动与公司中心任务的紧密结合，创新了推动企业可持续发展的活动载体，为公司145个各级党组织、300个党小组、2100多名共产党员和近万名员工争先进位、创先争优提供了广阔的活动空间，拓展了宽广的工作舞台。仅2012年，该公司就有6家基层组织和8位党员，分别荣获上海市创先争优先进基层党组织，集团创先争优先进基层党组织、优秀共产党员、先进窗口单位、服务标兵，以及市经信委创先争优先进基层党组织、优秀共产党员等称号。公司党委书记郦荣、南区分公司九江路营业厅经理景伟娟还光荣当选为中共上海市第十次代表大会代表。
　　围绕中心--在使命担当中立企
　　责任与竞争力，相辅相成、共生共存，没有责任感的企业不可能有竞争力。作为国有骨干企业和地区主导通信企业的上海公司党委，始终服务于发展通信、搞好经营这个大局，积极探索企业党建推动企业软实力发展的有效途径，巩固和发展公司党建工作的政治优势。
　　首先，在落实党建使命上下功夫。通过实行严格的分类动态管理，明确不同层级、不同条线抓党建的工作责任，以形成公司党委书记带头抓党建、分管领导分工抓党建、机关相关部门共同抓党建、基层党组织齐心协力抓党建的工作格局。
　　其次，在组织落实上下功夫。坚持"三个同步"，确保"支部建在末梢基层"。一是坚持党组织与基层部门同步组建；二是在组建单位领导班子时，坚持党组织书记与部门经理同步配备；三是坚持党建工作与行政管理、业务经营"互相纳入"，设计党建工作时务求实效，努力做到精、实、效。（精：组织架构做到精简、精炼，人员做到精少、精干；实：工作设计布局实，党员议事活动、党员示范岗、双结对活动、创建党员之家、开展党内民主评议等活动，务求与企业通信生产相结合；效：检验一项党建活动是否成功，关键看活动之后的效果。）
　　维护社会和谐网络通信，加强客户信息安全管理，是上海公司作为通信行业的领头羊践行企业社会责任的首要责任。黄赌毒网站、垃圾短信问题已成为社会公害，破坏了和谐的电信消费环境，侵蚀了广大用户精神文化生活。对此，公司党委高度重视，配合行政专门成立了信息安全中心，形成"监控、防护、溯源"三位一体的安全管控支撑体系，有力打击垃圾短信、黄色网站等；同时按照"先备案，后接入"、"未备案，不接入"原则，加大网站备案信息真实性核查力度，审核系统中疑似不良网站域名40多万个，提交封堵网站域名3万多个。